Tytuł: | Rozporządzenie Ministra Polityki Społecznej z dnia 28 kwietnia 2005 r. w sprawie sposobu i trybu zgłaszania wypadku przy pracy rolniczej oraz ustalania jego okoliczności i przyczyn |
---|---|
Status aktu prawnego: | Obowiązujący |
Data ogłoszenia: | 2005-05-02 |
Data wydania: | 2005-04-28 |
Data wejscia w życie: | 2005-05-02 |
Data obowiązywania: | 2005-05-02 |
Dziennik Ustaw Nr 76, poz. 669 z 2005 - pozostałe dokumenty: |
---|
Dziennik Ustaw Nr 76, poz. 671 z 20052005-05-02
Rozporządzenie Ministra Rolnictwa i Rozwoju Wsi z dnia 21 kwietnia 2005 r. w sprawie wysokości kar pieniężnych za naruszenie przepisów o rybołówstwie
Dziennik Ustaw Nr 76, poz. 670 z 20052005-05-02
Rozporządzenie Ministra Rolnictwa i Rozwoju Wsi z dnia 14 kwietnia 2005 r. zmieniające rozporządzenie w sprawie badań skuteczności działania środka ochrony roślin
Dziennik Ustaw Nr 76, poz. 668 z 20052005-05-02
Rozporządzenie Ministra Obrony Narodowej z dnia 18 kwietnia 2005 r. w sprawie kwater funkcyjnych
Dziennik Ustaw Nr 76, poz. 667 z 20052005-05-02
Rozporządzenie Ministra Gospodarki i Pracy z dnia 13 kwietnia 2005 r. w sprawie wzoru wniosku o wydanie pozwolenia na nabywanie, przechowywanie lub używanie materiałów wybuchowych przeznaczonych do użytku cywilnego
Dziennik Ustaw Nr 76, poz. 666 z 20052005-05-02
Rozporządzenie Ministra Finansów z dnia 22 kwietnia 2005 r. w sprawie trybu przekazywania środków Funduszu Restrukturyzacji Przedsiębiorców oraz trybu i terminów sporządzania sprawozdań budżetowych z wykorzystania tych środków
Dziennik Ustaw Nr 76, poz. 665 z 20052005-05-02
Rozporządzenie Ministra Finansów z dnia 19 kwietnia 2005 r. w sprawie sposobu prowadzenia gospodarki finansowej oraz sporządzania planu finansowego jednostek doradztwa rolniczego
Informujemy, iż zgodnie z przepisem art. 25 ust. 1 pkt. 1 lit. b ustawy z dnia 4 lutego 1994 roku o prawie autorskim i prawach pokrewnych (tekst jednolity: Dz. U. 2006 r. Nr 90 poz. 631), dalsze rozpowszechnianie artykułów i porad prawnych publikowanych w niniejszym serwisie jest zabronione.