Dziennik Ustaw Nr 195, poz. 1158 z 2011

Tytuł:	Rozporządzenie Prezesa Rady Ministrów z dnia 15 września 2011 r. w sprawie wynagradzania pracowników Krajowej Szkoły Administracji Publicznej
Status aktu prawnego:	Obowiązujący
Data ogłoszenia:	2011-09-19
Data wydania:	2011-09-15
Data wejscia w życie:	2011-09-23
Data obowiązywania:	2011-09-23

Treść dokumentu: Dziennik Ustaw Nr 195, poz. 1158 z 2011

Dziennik Ustaw Nr 195                — 11189 —                Poz. 1158

---

1158

ROZPORZĄDZENIE PREZESA RADY MINISTRÓW z dnia 15 września 2011 r. w sprawie wynagradzania pracowników Krajowej Szkoły Administracji Publicznej Na podstawie art. 8f ustawy z  dnia 14 czerwca 1991  r. o  Krajowej Szkole Administracji Publicznej (Dz. U. Nr 63, poz. 266, z późn. zm.1)) zarządza się, co następuje: §

1. Rozporządzenie określa:

1) wykaz stanowisk, wymagania kwalifikacyjne niezbędne do wykonywania pracy na poszczególnych stanowiskach oraz grupy zaszeregowań pracowników Krajowej Szkoły Administracji Publicznej, zwanej dalej „Szkołą”;

2) stawki miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego pracowników Szkoły;

3) wysokość dodatku funkcyjnego przysługującego z  tytułu zajmowanego stanowiska lub pełnionej funkcji;

4) wysokość oraz sposób obliczania dodatku służbowego;

5) sposób obliczania i wypłacania dodatku za wieloletnią pracę oraz nagrody jubileuszowej, a  także sposób zaliczania okresów pracy uprawniających do dodatku za wieloletnią pracę oraz nagrody jubileuszowej, a także warunki ich dokumentowania. § 2. 1. Wykaz stanowisk, wymagania kwalifikacyjne niezbędne do wykonywania pracy na poszczególnych stanowiskach, wysokość dodatku funkcyjnego przysługującego z  tytułu zajmowanego stanowiska lub pełnionej funkcji oraz grupy zaszeregowań pracowników Szkoły określa załącznik nr  1 do rozporządzenia.

2. Stawki miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego pracowników Szkoły określa załącznik nr  2 do rozporządzenia. §

3. Dodatek służbowy może być przyznany w wysokości od 10% do 40% sumy wynagrodzenia zasadniczego i  dodatku funkcyjnego przysługującego pracownikowi Szkoły. § 4. 1. Pracownikowi Szkoły dodatek za wieloletnią pracę jest wypłacany w  terminie wypłaty wynagrodzenia:

1) począwszy od pierwszego dnia miesiąca następującego po miesiącu, w  którym pracownik nabył prawo do dodatku, jeżeli nabycie prawa nastąpiło w ciągu miesiąca;

2) za dany miesiąc, jeżeli nabycie prawa do dodatku nastąpiło pierwszego dnia miesiąca.

2. W przypadku nabycia prawa do wyższej stawki dodatku za wieloletnią pracę przepisy ust.  1 stosuje się odpowiednio.

3. Dodatek za wieloletnią pracę pracownikowi Szkoły przysługuje za dni, za które otrzymuje wynagrodzenie, oraz za dni nieobecności w pracy z powo1)

du niezdolności do pracy wskutek choroby albo konieczności osobistego sprawowania opieki nad dzieckiem lub chorym członkiem rodziny, za które pracownik Szkoły otrzymuje z  tego tytułu zasiłek z  ubezpieczenia społecznego.

4. Przy ustalaniu prawa do dodatku za wieloletnią pracę przysługującego pracownikowi Szkoły, który był zatrudniony równocześnie w ramach więcej niż jednego zakończonego stosunku pracy, do okresu uprawniającego do dodatku za wieloletnią pracę wlicza się jeden z tych okresów zatrudnienia. § 5. 1. Pracownikowi Szkoły nagroda jubileuszowa jest wypłacana niezwłocznie po nabyciu przez pracownika prawa do tej nagrody.

2. Podstawę obliczenia nagrody jubileuszowej stanowi wynagrodzenie przysługujące pracownikowi Szkoły w dniu nabycia prawa do nagrody, a jeżeli dla pracownika jest to korzystniejsze — wynagrodzenie przysługujące mu w dniu jej wypłaty.

3. Jeżeli pracownik Szkoły był zatrudniony równocześnie w  ramach więcej niż jednego zakończonego stosunku pracy, do okresu uprawniającego do nagrody jubileuszowej wlicza się jeden z  tych okresów zatrudnienia.

4. Jeżeli pracownik Szkoły nabył prawo do nagrody, będąc zatrudniony w innym wymiarze czasu pracy niż w dniu wypłaty nagrody, podstawę obliczania nagrody stanowi wynagrodzenie przysługujące pracownikowi w  dniu nabycia prawa do nagrody. Nagrodę oblicza się według zasad obowiązujących przy ustalaniu ekwiwalentu pieniężnego za urlop wypoczynkowy.

5. W przypadku ustania stosunku pracy w związku z  przejściem na rentę z  tytułu niezdolności do pracy lub emeryturę pracownikowi Szkoły, któremu do nabycia prawa do nagrody jubileuszowej brakuje mniej niż dwanaście miesięcy, licząc od daty rozwiązania stosunku pracy, nagrodę tę wypłaca się w  dniu rozwiązania stosunku pracy. §

6. Pracownik Szkoły dokumentuje swoje prawo do dodatku za wieloletnią pracę lub do wyższej stawki tego dodatku lub do nagrody jubileuszowej, jeżeli w jego aktach osobowych brak jest odpowiedniej dokumentacji. §

7. Rozporządzenie wchodzi w  życie z  dniem 23 września 2011 r.2) Prezes Rady Ministrów: D. Tusk

2)

Zmiany wymienionej ustawy zostały ogłoszone w  Dz. U. z  1991  r. Nr  104, poz.  450, z  1996  r. Nr  106, poz.  496, z 1997 r. Nr 28, poz. 153, z 1999 r. Nr 49, poz. 483, z 2000 r. Nr 120, poz. 1268 oraz z 2011 r. Nr 61, poz. 315 i Nr 185, poz. 1093.

Niniejsze rozporządzenie było poprzedzone rozporządzeniem Prezesa Rady Ministrów z  dnia 27 grudnia 1999  r. w  sprawie zasad wynagradzania i  przyznawania innych świadczeń oraz wymaganych kwalifikacji pracowników Krajowej Szkoły Administracji Publicznej (Dz. U. z 2000 r. Nr  2, poz.  17), które traci moc z  dniem wejścia w  życie niniejszego rozporządzenia w związku z wejściem w życie ustawy z dnia 28 lipca 2011 r. o zmianie ustawy o Krajowej Szkole Administracji Publicznej (Dz. U. Nr 185, poz. 1093).



Dziennik Ustaw Nr 195                — 11190 —                Poz. 1158

---

Załączniki do rozporządzenia Prezesa Rady Ministrów z dnia 15 września 2011 r. (poz. 1158)

Załącznik nr 1

WYKAZ STANOWISK, WYMAGANIA KWALIFIKACYJNE NIEZBĘDNE DO WYKONYWANIA PRACY NA POSZCZEGÓLNYCH STANOWISKACH, WYSOKOŚĆ DODATKU FUNKCYJNEGO PRZYSŁUGUJĄCEGO Z TYTUŁU ZAJMOWANEGO STANOWISKA LUB PEŁNIONEJ FUNKCJI ORAZ GRUPY ZASZEREGOWAŃ PRACOWNIKÓW KRAJOWEJ SZKOŁY ADMINISTRACJI PUBLICZNEJ Wysokość dodatku funkcyjnego wyrażona jako procent najniższego wynagrodzenia zasadniczego pracowników Szkoły 4 170—200

Lp.

Stanowisko

Grupa zaszeregowania

Wymagania kwalifikacyjne

1 1 dyrektor

2

3 XIX—XXII

5 — wykształcenie wyższe magisterskie — znajomość jednego języka obcego — 6 lat pracy, w tym co najmniej 3 lata pracy na stanowisku kierowniczym w jednostkach sektora finansów publicznych — wykształcenie wyższe magisterskie — znajomość jednego języka obcego — 6 lat pracy, w tym co najmniej 3 lata pracy na stanowisku kierowniczym w jednostkach sektora finansów publicznych według odrębnych przepisów — wykształcenie wyższe magisterskie — znajomość jednego języka obcego — wysoki poziom wiedzy i doświadczenie w danej dziedzinie — 5 lat pracy wykształcenie wyższe magisterskie i 7 lat pracy lub wykształcenie wyższe i co najmniej 5 lat pracy na stanowisku kierowniczym według odrębnych przepisów — wykształcenie wyższe magisterskie — wiedza i doświadczenie w danej dziedzinie — 5 lat pracy — wykształcenie wyższe magisterskie — biegła znajomość jednego języka obcego — 2 lata pracy

2

zastępca dyrektora

XIV—XIX

130—180

główny księgowy 3 koordynator bloku XII—XVII 100—170

4

szef pionu

XI—XVII

60—140

radca prawny 5 wykładowca VIII—XIII

lektor

6

zastępca szefa pionu, kierownik komórki organizacyjnej doradca dyrektora analityk

VII—XV

20—100

— wykształcenie wyższe — 5 lat pracy

7

VII—XIV

10—80 —

— wykształcenie wyższe magisterskie — 5 lat pracy — wykształcenie wyższe — 5 lat pracy wykształcenie wyższe i 5 lat pracy lub wykształcenie średnie i 8 lat pracy

8

asystent starszy specjalista

VI—XII

—

9

specjalista, księgowy sekretarz bloku

V—X

—

wykształcenie wyższe i 2 lata pracy lub wykształcenie średnie i 3 lata pracy — wykształcenie średnie — 2 lata pracy



Dziennik Ustaw Nr 195                — 11191 —                Poz. 1158

---

1 10 11

2 starszy referent, sekretarz referent, recepcjonista konserwator urządzeń, operator urządzeń kierowca

3 IV—VIII II—VII

4 — —

5 — wykształcenie średnie — 3 lata pracy — wykształcenie średnie — 2 lata pracy według odrębnych przepisów w zależności od rodzaju urządzeń według odrębnych przepisów

12

goniec, pracownik gospodarczy

I—V

—

wykształcenie podstawowe



Dziennik Ustaw Nr 195                — 11192 —                Poz. 1158

---

Załącznik nr 2

STAWKI MIESIĘCZNEGO WYNAGRODZENIA ZASADNICZEGO PRACOWNIKÓW KRAJOWEJ SZKOŁY ADMINISTRACJI PUBLICZNEJ Grupa zaszeregowania I II III IV V VI VII VIII IX X XI XII XIII XIV XV XVI XVII XVIII XIX XX XXI XXII Stawki miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego w zł 650—1500 750—1500 900—1500 1050—1500 1200—1690 1350—1890 1500—2140 1650—2390 1900—2640 2150—2890 2300—3140 2550—3440 2700—3790 3050—4140 3400—4550 3810—4960 4200—5370 4590—5880 4980—6290 5490—6800 6000—7310 6510—7820



Dziennik Ustaw Nr 195, poz. 1158 z 2011 - pozostałe dokumenty:

• Dziennik Ustaw Nr 195, poz. 1160 z 20112011-09-19

  Rozporządzenie Ministra Spraw Wewnętrznych i Administracji z dnia 9 września 2011 r. w sprawie rejestracji pojazdów Biura Ochrony Rządu, Policji, Agencji Bezpieczeństwa Wewnętrznego, Agencji Wywiadu, Centralnego Biura Antykorupcyjnego, Straży Granicznej, kontroli skarbowej i Służby Celnej

• Dziennik Ustaw Nr 195, poz. 1159 z 20112011-09-19

  Rozporządzenie Ministra Infrastruktury z dnia 13 września 2011 r. w sprawie spisu wyborców dla obwodów głosowania utworzonych na polskich statkach morskich

• Dziennik Ustaw Nr 195, poz. 1157 z 20112011-09-19

  Rozporządzenie Prezesa Rady Ministrów z dnia 15 września 2011 r. w sprawie stypendiów i kosztów kształcenia w Krajowej Szkole Administracji Publicznej

• Dziennik Ustaw Nr 195, poz. 1156 z 20112011-09-19

  Rozporządzenie Prezesa Rady Ministrów z dnia 13 września 2011 r. w sprawie wysokości opłaty za przeprowadzenie egzaminu kwalifikacyjnego

• Dziennik Ustaw Nr 195, poz. 1155 z 20112011-09-19

  Rozporządzenie Prezesa Rady Ministrów z dnia 13 września 2011 r. w sprawie wysokości opłaty za egzamin konkursowy

• Dziennik Ustaw Nr 195, poz. 1154 z 20112011-09-19

  Rozporządzenie Prezesa Rady Ministrów z dnia 13 września 2011 r. w sprawie wysokości opłaty rocznej za aplikację rzecznikowską

• Dziennik Ustaw Nr 195, poz. 1153 z 20112011-09-19

  Rozporządzenie Rady Ministrów z dnia 12 września 2011 r. w sprawie opłat za udostępnienie danych z rejestrów mieszkańców, rejestrów zamieszkania cudzoziemców oraz rejestru PESEL